Довідник        13 Лютого 2019        77         0

Як керувати грошима — два ефективних методи

Як керувати грошима? Сьогодні в пості поговоримо про гроші. Як накопичити, на якусь велику покупку? Як керувати фінансами?

Є кілька базових, класичних правил або інструментів, які дозволяють жити краще, навіть при тому ж рівні доходів, наявні зараз.

  • Метод конвертів;
  • Другий спосіб;
  • Що це дає?
  • Висновок.
  • Метод конвертів

  • Коли ви готуєте паперові конвертики, і підписуєте їх на які потреби, будуть лежати гроші. Наприклад: на харчування, одяг, розвага, медицину, кіно, купівлю чогось, відпочинок і т. д.
  • Ви заводите стільки конвертів, скільки хочете. І коли отримуєте гроші (нехай зарплату), потрібно розкласти гроші по конвертах. Абсолютно, як хочеться, в тих пропорціях, як хочете. Кожен місяць можна змінювати правила розкладки, це не принципово.
  • Що принципово в цій схемі

  • Якщо вам належить якась витрата (поїхати у відпустку, або на відпочинок), потрібно брати гроші, тільки з відповідного конверта. Ось скільки там накопичилося, то і берете.
  • Не можна перекладати гроші з одного конверта в інший. Це обов’язкове правило, єдине і ключове.
  • kak upravlyat dengami   dva ehffektivnykh metoda78 Як керувати грошима — два ефективних методи

    Що це правило дозволяє зробити

    Ви навчитеся заздалегідь планувати, розподіляти ваші фінанси, потоки. Навчіться, якщо в конверті закінчилися гроші (припустимо на розваги), то в останні два тижні місяця, ми не ходимо в кіно.
    Це, здавалося б, просте правило, сильно допомагає і дисциплінує.

    Другий спосіб

    Був запропонований однією з найбільших компаній Америки, в 1907 році. Він трішки нагадує метод конвертів, але в ньому зафіксовано п’ять конвертів. 60%, 10%, 10%, 10%, 10%.

  • Перші 60%, відкладаєте на поточні витрати. Припустимо на купівлю їжі, одягу, оренду квартири і т. д.
  • А 10%, ви відкладаєте на якісь великі покупки, які хочете зробити. Купити новий телевізор, автомобіль чи ще щось.
  • Ще 10%, ви відкладаєте як стабілізаційний фонд (подушку безпеки), тобто на майбутнє.
  • Ще 10%, — відкладаєте на розваги.
  • Решта 10% — на розвиток, або навчання.
  • Переваги

  • Далі, як і в першому прикладі, не можна перекладати гроші з одного конверта, в іншій. Можна витрачати тільки на цільові потреби.
  • Якщо перший метод, дає вам свободу, яку суму покласти на початку місяця, але потім її не можна перекладати. Те, у другому методі, є деяке усереднене значення, які були обчислені на статистиці.
  • Ось до них треба прагнути. Краще будите жити, якщо будете витрачати ось так.

    kak upravlyat dengami   dva ehffektivnykh metoda79 Як керувати грошима — два ефективних методи

    Для чого потрібно управляти фінансами

    Наприклад, керівник, однієї ткацької фабрики, вирішив порахувати і підвищити ефективність праці своїх співробітників. Дав завдання, подивитися, як же вони працюють.

    Подивилися, помітили, визнач – все відмінно. І вирішили підняти освітленість у приміщеннях. За однією з теорії, чим більше світла, тим підвищується якості праці.

    Збільшили освітленість. Ще раз виміряли. Дійсно, ефективність якості підвищилася.

    Власнику фабрики, це сподобалося. Так як зростає ефективність, збільшується прибуток.

    Але він як справжній підприємець, вирішив подивитися, а що буде, якщо навпаки – знизити освітленість.

    Яке ж було їх здивування, коли через місяць знову ефективність підросла, незважаючи на зниження освітленості.

    Ще кілька разів підіймали знижували освітленість, і прийшли до висновку. Що освітленість не впливає на продуктивність праці.

    А єдиний фактор, який змінився, це почали міряти ефективність співробітників. Виходить, що ми, коли починаємо щось міряти, воно по собі виростає більше. Працівники цієї фабрики, зробили висновок, що за мною спостерігають, мені треба, щось робити! Мені треба виконувати мою роботу, як годиться!

    З’явилися наочні метрики, стало зрозуміло, який працівник краще, гірше. Ви знаєте, що компанія Microsoft, кожен місяць звільняє 5% поганих співробітників, так як їх дуже багато. Їм все одно, їх багато, ми наймемо нових!

    Таким чином, ефективність компанії, потихеньку буде зростати. Як мінімум не деградувати.

    Висновок

    Вимірюйте все, що можете виміряти! Сьогодні говоримо про ваших грошах. Після моїх рекомендацій їх у вас стане більше, будите правильно витрачати. Рівень вашого життя, точно покращитися!




    WordPress: 11.69MB | MySQL:66 | 0,438sec